Employeur : MORNE VERT – COMMUNE

Lieu de travail : Hôtel de ville, Le Morne-Vert (Martinique (972))

Poste à pourvoir le : Dès que possible

Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi

Motif de vacance du poste : Poste vacant suite à une cessation de fonction de l’agent précédemment sur le poste

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s) : Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Métier(s) : Éducateur ou éducatrice de jeunes enfants

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s’agit d’un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l’emploi :

• conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d’activités qui en découlent ;
• accompagne les parents dans l’éducation de leur enfant.

Missions / conditions d’exercice :

Activités techniques

• participation à l’élaboration du projet d’établissement ;
• élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
• gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
• animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
• participation aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
• soutien à la parentalité dans le cadre de l’accueil-PMI ;
• formation et encadrement des stagiaires.

Activités spécifiques

• Prise en charge d’enfants handicapés.
• Élaboration de projets interpartenariaux dans un service.
• Accompagnement des assistantes maternelles.
• Impulsion d’actions de formation des assistantes maternelles.
• Réalisation de supports audiovisuels.
• Participation à l’élaboration du projet d’établissement.
• Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques.
• Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.
• Animation et mise en oeuvre des activités éducatives.
• Participation aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
• Soutien à la parentalité dans le cadre de l’accueil-PMI.
• Formation et encadrement des stagiaires.

Profils recherchés :

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS

• techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
• maîtrise de techniques d’animation, de créativité et d’expression ;
• offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ;

SAVOIRS GÉNÉRAUX

• organisation territoriale ;
• environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
• orientations et priorités des élus et décideurs.

Contact et modalités de candidature :

Contact : 0596555147

Informations complémentaires :
– Concours externe avec conditions de diplôme (diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants ou d’auxiliaire de puériculture),
– Contrats possibles à condition d’être titulaire des diplômes mentionnés ci-dessus.

Page de candidature en ligne :
https://www.emploi-territorial.fr/candidature/o972260602002036-educateur-jeunes-enfants

Travailleurs handicapés :
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.