Synthèse de l’offre

Employeur : MARIN – COMMUNE
Lieu de travail : Hôtel de ville, Le Marin (Martinique (972))
Poste à pourvoir le : Dès que possible
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Détails de l’offre

Famille de métiers : Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s) : Adjoint administratif
Métier(s) : Chargé ou chargée d’études
Ouvert aux contractuels : Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n’est pas lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d’entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l’emploi :

Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et
d’aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d’ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne
l’action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité.

Missions / conditions d’exercice :

• Élaborer les documents d’urbanisme.
• Concevoir et monter les opérations d’aménagement urbain et de construction.
• Piloter les opérations d’aménagement urbain et de construction.
• Développer et animer les partenariats.
• Promouvoir les projets d’aménagement urbain.
  
  Profils recherchés
  
  SAVOIRS :
• Connaître les instances et les processus de décision des collectivités.
• Maîtriser la réglementation de l’urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier.
• Appliquer le Code des marchés publics et les règles de programmation des équipements publics.
• Mettre en pratique les techniques de communication et de négociation.
• Maîtriser les principaux outils de planification et d’aménagement urbain.
• Connaître les modalités de financement d’un projet urbain et les méthodes d’analyse et du contrôle des coûts.
• Appliquer les techniques de conduite d’opération.
• Connaître l’environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et
  decontractualisation des partenariats.
• Maîtriser les technologies de l’information et de la communication.
  
  SAVOIR FAIRE :
• Analyser les évolutions d’un territoire et les besoins en matière de développement urbain.
• Analyser la faisabilité des projets de création, implantation, développement des constructeurs et investisseurs.
• Passer des marchés avec les bureaux d’études.
• Coordonner les diagnostics et études préalables à l’élaboration des documents d’urbanisme.
• Monter des opérations d’aménagement et de construction aux plans technique, juridique, financier et foncier.
• Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
• Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
• Conduire l’évaluation des projets.
• Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
• Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets d’aménagement
  
  SAVOIR ETRE :
  
• Etre autonome dans l’élaboration et la conduite du projet et l’organisation du travail.
• Savoir prendre des responsabilités.
• Etre capable d’encadrer une équipe.
• Disposer d’une aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Savoir s’adapter aux interlocuteurs.
  
  Contact et modalités de candidature
  Contact : 0596749002
  
  Informations complémentaires :
  
  Candidature à envoyer à Monsieur Le Maire,
  José MIRANDE
  26 Rue Osman Duquesnay
  97290 Le MARIN
  Adresse de l’employeur : MARIN
  Hôtel de ville
  97290 LE MARIN
  Travailleurs handicapés
  Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant
  les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les
  candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie
  contractuelle.